Rättsfall baserat på valda nyckelord.
UM 2282-14
Migrationsöverdomstolen
2014-07-01
MIG 2014:22
Migrationsverkets och migrationsdomstolens utredningsansvar liksom de principer som gäller för bevisning måste beaktas vid bedömningen av om det är uppenbart att det inte finns grund för att bevilja uppehållstillstånd.
Prop. 2004/05:170 s. 154-155
Prop. 2012/13:45 s. 113 ff.
MIG 2006:1
MIG 2006:7
MIG 2007:15
MIG 2007:43
MIG 2010:22
MIG 2010:23
MIG 2012:18
5 kap. 6 § och 8 kap. 19 § utlänningslagen (2005:716)
8 § förvaltningsprocesslagen (1971:291)
Cancer Hälsotillstånd Omedelbar verkställighet Sjukdom Synnerligen ömmande omständigheter Utredningsansvar Vårdbehov
A 10-13
Arbetsdomstolen
2014-06-04
AD 2014 nr 41
Fråga om det fanns saklig grund för uppsägning av en textilslöjdslärare på grund av nedsättningar i arbetsförmågan som beror sjukdom.
AD 1993 nr 42
AD 1999 nr 10
AD 2006 nr 83
AD 2007 nr 12
AD 2010 nr 3
AD 2011 nr 41
AD 2012 nr 51
AD 2013 nr 65
AD 2014 nr 26
HFD 2011 ref. 63
HFD 2013 ref. 60
7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
41/14
UM 7533-12
Migrationsöverdomstolen
2013-03-22
MIG 2013:6
Ett barn, som lider av livshotande leukemi, har tillsammans med sin förälder beviljats uppehållstillstånd på grund av synnerligen ömmande omständigheter. Eftersom barnets behov av avancerad vård och behandling har bedömts vara av övergående natur har uppehållstillstånden tidsbegränsats.
Prop. 2004/05:170 s. 191
MIG 2007:48
MIG 2010:23
1 kap. 10 § samt 5 kap. 6 § och 9 § utlänningslagen (2005:716)
Barn Hälsotillstånd Leukemi Sjukdom Synnerligen ömmande omständigheter Tidsbegränsat uppehållstillstånd Vårdbehov av övergående natur
A 292-09
Arbetsdomstolen
2010-11-17
AD 2010 nr 79
En arbetstagare som efter avslutad sjukskrivning har velat återgå i arbete har nekats detta av arbetsgivaren. Arbetstagaren har sedermera sagts upp med hänsyn till att han, enligt arbetsgivaren, på grund av sitt hälsotillstånd inte kunde utföra arbete av någon betydelse. På grund av sin inställning i fråga om arbetstagarens arbetsförmågan har, med undantag för en viss begränsad tidsperiod, arbetsgivaren inte betalat ut någon lön för tiden efter uppsägningen. Fråga dels om det har förelegat saklig grund för uppsägning, dels om arbetstagaren har avstängts från arbetet utan att det har funnits särskilda skäl för åtgärden.
7 § och 34 § andra stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
79/10
UM 7664-09
Migrationsöverdomstolen
2010-10-25
MIG 2010:23
En kvinna, som lider av en blodcancersjukdom, riskerar att utveckla akut leukemi om hon inte behandlas med ett visst läkemedel. Hon har gjort sannolikt att läkemedlet inte finns att tillgå via officiella kanaler i hemlandet och att tillgången på det är både oregelbunden och osäker. Mot bakgrund av att kvinnan därför ansetts sakna tillgång till adekvat vård i hemlandet, och då det finns möjlighet att bereda henne vård i Sverige, har hon beviljats permanent uppehållstillstånd på grund av synnerligen ömmande omständigheter.
Prop. 2004/05:170 s. 280
MIG 2007:25
MIG 2007:35
MIG 2007:43
MIG 2007:15
MIG 2007:48 I-II
MIG 2010:6
UN 16-93 I-III
5 kap. 6 § första stycket utlänningslagen (2005:716)
Hälsotillstånd Leukemi Läkemedel Medicin Ohälsa Situationen i hemlandet Sjukdom Blodcancer Synnerligen ömmande omständigheter Tillgång till vård i hemlandet