B 34-05
Arbetsdomstolen
2006-02-08
AD 2006 nr 15
En arbetstagare har blivit uppsagd på grund av arbetsbrist. Arbetsdomstolen har funnit att arbetstagaren, som är bosatt i Uppsala, haft godtagbar anledning att avböja ett erbjudet arbete i Åre. Under sådant förhållande har turordningsbestämmelserna i 22 § anställningsskyddslagen blivit tillämpliga. Domstolen har vid tillämpningen av 22 § anställningsskyddslagen funnit att två av arbetsgivarens kontor utgjort en och samma driftsenhet med hänsyn till hur kontoren förhåller sig geografiskt till varandra.
AD 1988 nr 32
AD 1988 nr 100
AD 1994 nr 1
AD 1996 nr 56
AD 1996 nr 144
AD 2005 nr 57
7 § och 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
15/06