A 24-16
Arbetsdomstolen
2016-12-14
AD 2016 nr 74
Att Statens överklagandenämnd efter överklagande beslutar att undanröja en statlig myndighets anställningsbeslut innebär inte att ett redan ingånget anställningsavtal upphör eller att anställningsmyndigheten får avsluta den påbörjade anställningen utan att följa anställningsskyddslagen. Statens överklagandenämnds beslut utgör inte heller saklig grund för uppsägning av arbetstagaren.
AD 1979 nr 90
AD 1979 nr 143
AD 1980 nr 89
AD 1985 nr 129
AD 1999 nr 5
AD 1999 nr 21
AD 2003 nr 10
AD 2004 nr 58
AD 2016 nr 9
RÅ 1996 ref. 50
RÅ 2005 ref. 10
EU-domstolens dom Alcatel C-81/98, EU:C:1999:534
Europadomstolens dom Pellegrin mot Frankrike, no 28541/9, 1999-12-08
Europadomstolens dom Vilho Eskelinen m.fl. mot Finland, no 63235/00, 2007-04-19
7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Avskedande Uppsägning Saklig grund Offentlig anställning Anställningsavtal Statens överklagandenämnd Hävning av anställningsavtal
74/16