Avgångsvederlag
22 § För rätt till avgångsvederlag ska arbetstagaren vid anställningstidens utgång 1. haft en eller flera chefsanställningar oavbrutet i minst sex år, 2. inte erbjudits fortsatt anställning i samma befattning på myndigheten, och 3. inte få någon inkomstgaranti eller ålderspension enligt PA 16.